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《海南省妇女发展规划(2021—2030年)》解读之:妇女与经济

文章来源:发布时间:2022-09-28 23:42:00

编者按:近日,海南省人民政府正式颁布实施《海南省妇女发展规划(2021—2030年)》和《海南省儿童发展规划(2021—2030年)》(以下简称两规划)。两规划是指导未来十年我省妇女儿童发展的纲领性文件,为我省妇女儿童事业发展描绘了宏伟蓝图。为让更多的人了解两规划,积极参与两规划的宣传和实施工作,省妇联在公众号开设专栏,每天推送1篇两规划解读,欢迎大家点击阅读。

妇女与经济

  重点关注保障妇女与男子平等享有经济资源、消除就业性别歧视、优化妇女就业结构、保障农村妇女土地权益等内容,明确提出要巩固妇女从业人员比例,高级专业技术人员中的女性比例等目标。

主要目标

❖鼓励支持妇女为推动经济高质量发展贡献力量,妇女平等参与经济发展的权利和机会得到保障。(与纲要一致)

❖促进平等就业,消除就业性别歧视。就业人员中的女性比例保持在45%左右。促进女大学生充分就业。(与纲要一致)

❖优化妇女就业结构。城镇单位就业人员中的女性比例达到40%左右。(与纲要一致)

❖促进女性人才发展。高级专业技术人员中的女性比例达到40%,促进女性劳动者技术技能水平提升。(与纲要一致)

❖保障妇女获得公平的劳动报酬,男女收入差距明显缩小。(与纲要一致)

❖保障女性劳动者劳动安全和健康。女职工职业病发病率明显降低。(与纲要一致)

❖保障农村妇女平等享有土地承包经营权、宅基地使用权等权益,平等享有农村集体经济组织收益分配、土地征收或征用安置补偿权益。(与纲要一致)

❖巩固拓展脱贫攻坚成果,增强农村低收入妇女群体的可持续发展能力。(与纲要一致)

❖充分发挥妇女在乡村振兴战略实施中的作用。(与纲要一致)

策略措施

❖加大妇女平等参与经济发展的保障力度。

❖消除女性就业性别歧视。

❖促进妇女就业创业。

❖促进女大学生就业创业。

❖改善妇女就业结构。

❖加强女性专业技术和技能人才队伍建设。

❖缩小男女两性收入差距。

❖改善女职工劳动安全状况。

❖保障女职工劳动权益。

❖为女性生育后的职业发展创造有利条件。

❖保障农村妇女的各项经济权益。

❖支持脱贫妇女稳定增加收入。

❖引领妇女积极参与乡村振兴。